Junior medewerker Technische Dienst (oud-fellow)

38 uur per week - Nationale kliniek Hilvarenbeek

Door allerlei redenen lopen jongeren soms vast in hun leven. Als niets meer werkt, komen ze bij Yes We Can Clinics. Elke dag zetten ruim 300 medewerkers zich in om de levens van de jongeren (fellows) en hun families terug te geven en ze weer volledig mee te laten doen in de maatschappij. Wij behandelen fellows van 13 t/m 23 jaar met psychische problemen, verslavingen en gedragsproblemen. Wij bieden een klinische behandeling met aansluitend intensieve nazorg, waarbij onvoorwaardelijke warmte, veiligheid en op het juiste moment confronteren centraal staan. Yes We Can Clinics werkt met multidisciplinaire teams, waarbij de inzet van kennis, levenservaring en ervaringsdeskundigheid de basis vormen van het succes van de behandeling.

Voor onze kliniek in Hilvarenbeek zijn wij op zoek naar een:

Junior medewerker Technische Dienst (oud-fellow)

38 uur per week

Wat ga jij doen?

  • Als medewerker technische dienst ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van zeer diverse onderhoudswerkzaamheden
  • Jij bent breed georiënteerd en hebt oog voor detail als het om onderhoud gaat, zowel in de gebouwen als op het landgoed
  • Je werkt samen in een team met een elektrotechnisch medewerker, bouwkundig medewerker, schilders en een tuinman dat wordt aangestuurd door de teamleider technische dienst
  • Gezamenlijk zijn jullie ervoor verantwoordelijk dat de kliniek goed onderhouden en veilig blijft
  • In de weekenden ben je periodiek verantwoordelijk voor de storingsdiensten

Wie ben jij?

  • Je bent bij YWCC in behandeling geweest, tenminste 2 jaar uit de kliniek/in herstel en bent minimaal 21 jaar oud
  • Je hebt de 10 acties volledig doorlopen en werkt dagelijks aan jezelf 
  • Je hebt minimaal MBO (niveau 3) werk- en denkniveau
  • Je bent in het bezit van een VCA certificaat of bereid om deze te behalen
  • Je hebt twee rechterhanden en bent een flexibele en betrouwbare collega
  • Je hebt een representatieve uitstraling en woont bij voorkeur in Hilvarenbeek of omgeving

Medewerkerstevredenheid: 8,5

Voor Yes We Can Clinics zijn de collega’s net zo belangrijk als de fellows. Daarom voerden wij onlangs een zeer uitgebreid medewerkerstevredenheidsonderzoek uit. Benieuwd naar de mening van jouw potentiële nieuwe collega’s?

Bekijk de geweldige resultaten!

Wat bieden wij?

Als vanzelfsprekend biedt Yes We Can Clinics prima arbeidsvoorwaarden. Naast vakantietoeslag in mei en 5 weken vakantie op jaarbasis, biedt Yes We Can Clinics een dynamische en warme cultuur met volop aandacht voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. We investeren in onze medewerkers en bieden een ruim aanbod van opleidingen en ontwikkeltrajecten aan. Om van jou een échte Yes We Can’er te maken start je in de Yes We Can Academy. De eerste week word jij volledig ondergedompeld in de missie en visie van Yes We Can Clinics en natuurlijk onze unieke behandelwijze. Je wordt meegenomen in het ontstaan en de groei van Yes We Can Clinics en gaat o.a. luisteren naar inspirerende levensverhalen van oud-fellows en ervaringsdeskundige collega's. Je krijgt specifieke trainingen op basis van jouw functie en je gaat meelopen op de vloer om praktijkervaring op te doen. Wanneer je helemaal bent klaargestoomd ga je als echte Yes We Can’er aan de slag in jouw functie. Daarnaast ondersteunen wij de gezondheid en vitaliteit van onze medewerkers. Daarom is YWCC aangesloten bij Bedrijfsfitness Nederland en ontvang je maandelijks korting op een bedrijfsfitnessabonnement. Daarnaast kun je als medewerker deelnemen aan het Recharge programma, waarin je wordt geïntroduceerd aan een gezonde levensstijl om zo een prettige privé-werk balans te creëren en te behouden. Dagelijks wordt een vers bereide en uitgebreide lunch verzorgd in onze gezellige lounge. Kortom, vele interessante extraatjes komen je tegemoet wanneer je start als medewerker bij Yes We Can Clinics.

Geïnteresseerd?

Beschik jij over deze ervaring en competenties? Zie jij jezelf al binnen onze organisatie werken en sta je achter onze onderscheidende aanpak Dan nodigen wij je van harte uit te solliciteren.

Solliciteren!

Bij indiensttreding moet de kandidaat een actuele Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overleggen.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt nadrukkelijk niet op prijs gesteld.